新闻中心

日本特定技能向在日的外国看护师候选人敞开大门

时间:2019-08-13发布人:

日本特定技能向在日的外国看护师候选人敞开大门


译文:

想成为护士的外国人,日本政府考虑即使是考试落选了也能向“特定技能”方面转移

日本为了消除看护人才的不足,政府通过经济合作协定(EPA),访问日本的外国人即使是没有通过考试也可以不用回国,可以向在留资格“特定技能”方面转移,这一决定帮助了想在日本从事看护工作的外国人。除了使介护福祉士的候补人能够向“特定技能”方面转移之外,看护师的候补者也作为转移对象进行了探讨。

据厚生劳动省统计,介护人才预计在2025年将短缺约34万人。在4月份引入的新的在留资格“特定技能”中,介护领域预计5年内将有6万人加入特定技能中,但目前还是没有消除人才短缺的问题。


日本特定技能向在日的外国看护师候选人敞开大门


译文:

另一方面,基于EPA的在留资格,是要在介护和看护现场工作的同时,并以取得介护福祉士和看护师的资格证为目标。如果合格的话,就可以无期限更新在留资格时间;如果不合格的话,看护师候补者最长5年,护士候补者最长4年必须回国。

制度开始于08年以后,介护福祉士候选人从印度尼西亚、菲律宾、越南来到日本。到2018年度,大约有4300名看护师来到了日本。共计1724人参加了考试,但约有4成(739人)不及格。政府在5月表示,有人希望如果满足得分在合格分数的5成以上等条件,不经过日本语考试等,能够向“特定技能1号”转移,政府决定修改运用要项。特定技能1号最长可以工作5年,所以总共可以工作最长10年。

而且,今后,没有通过看护师资格考试的人,如果满足一定条件,就有可能向特定技能方面转移。


微信公众号二维码

400-9968-567

+

免 费 评 估

免费评估